Разработка высокотехнологичных продуктов


2023年11月16日 10:36

Требования к должности

Требования к должности

Разработка высокотехнологичных продуктов

Без ограничений

北京市北京市东城区

Полный рабочий день

По договорённости (13-я зарплата)

Обязанности должности:

1. Отвечать за продажу и продвижение продуктов компании;

2. На основе установленных компанией региональных целевых показателей продаж разработать план продаж для данного региона, распределить эти цели и организовать их реализацию;

4. Осуществлять развитие клиентской базы на региональном рынке и завершить формирование дистрибьюторской сети;

4. Заводить новых клиентов, поддерживать старых, расширять каналы бизнеса и регулярно посещать как новых, так и старых клиентов в городской зоне.

5. Ежемесячно разрабатывать планы мероприятий по продвижению продукции в регионах и проводить постмероприятные обзоры и анализ каждого мероприятия;

 

Требования к должности:

1. Образование не ниже среднего специального; возраст от 22 до 40 лет; способность выдерживать тяжёлую работу, трудолюбие, любовь к сфере продаж, хорошие навыки коммуникации и выражения мыслей, а также организаторские и планировочные способности.

2. Опыт работы в индустрии быстрых потребительских товаров более полугода; предпочтение отдаётся кандидатам с опытом работы в алкогольной отрасли; ветераны вооружённых сил — в приоритете.

3. Компания готова обучать людей без опыта;

 

Корпоративные льготы:

1. Ежемесячная премия за полный рабочий месяц в размере 150 юаней;

2. Благоприятные условия для сотрудников в день рождения;

3. Традиционные праздники предусматривают отпуск в соответствии с государственными нормами, а также выплату льгот в виде материальных благ или денежных средств;

4. Оформить для сотрудников единое социальное страхование;

5. В компании царит благоприятная рабочая атмосфера, отношения между сотрудниками дружелюбные; внутри группы периодически проводятся разнообразные масштабные мероприятия для сплочения коллектива.

6. Группа компаний предоставляет широкие возможности для развития и карьерного роста;

7. Начисление годовой премии и стимулирующих акций.

8. Обеспечение питанием и проживанием

 

Отправить резюме